Arcos Dorados fue reconocida por Great Place to Work (GPTW) Argentina como uno de los mejores lugares para trabajar en el país. Este reconocimiento se basa en la percepción de los propios colaboradores, quienes destacan aspectos como el ambiente laboral, las oportunidades de desarrollo y la cercanía del liderazgo dentro de la organización. La firma es la mayor franquicia independiente de McDonald´s y el principal empleador joven de Argentina, con más de 16.000 colaboradores en el país y más del 85% siendo menores de 24 años. La cultura organizacional se construye sobre la base de generar oportunidades reales de desarrollo, especialmente para los jóvenes que acceden a su primera experiencia laboral formal, promoviendo así un entorno de trabajo basado en el respeto, la confianza y la meritocracia, donde cada persona puede proyectar su propio camino profesional.
Diego Grieco, Gerente de People & Culture de Arcos Dorados Argentina, afirma: “En Arcos Dorados creemos que ser un gran lugar para trabajar es consecuencia directa de nuestra cultura. Nuestro compromiso es generar oportunidades reales de desarrollo, especialmente para jóvenes que acceden a su primera experiencia laboral formal, brindándoles formación, acompañamiento y herramientas para proyectar su carrera dentro de la compañía. Muchos de nuestros líderes comenzaron su recorrido en los locales, lo que demuestra que construir un camino profesional dentro de Arcos Dorados es una realidad para quienes forman parte de nuestros equipos”. Y agrega: “Nuestro diferencial está en combinar formación, inclusión y posibilidades de crecimiento en un entorno donde el respeto, la confianza y el mérito son pilares fundamentales”.
Buscando acompañar el desarrollo de sus equipos, la compañía impulsa herramientas de formación y capacitación tanto presenciales como digitales. Entre ellas se destaca MCampus, su plataforma de aprendizaje abierta que promueve el desarrollo de habilidades técnicas y blandas para colaboradores y también para cualquier persona interesada en capacitarse.
Además, Arcos Dorados lleva adelante diferentes iniciativas orientadas a promover una cultura diversa e inclusiva. Programas como Empleo con Apoyo, que promueve la integración laboral de personas con discapacidad, y Becamos tu Pasión, que impulsa los talentos e intereses personales de los colaboradores. Estos forman parte de una estrategia integral orientada al crecimiento personal y profesional.
El ranking Great Place to Work es una de las evaluaciones más reconocidas a nivel global en materia de cultura organizacional y mide la percepción de los colaboradores sobre aspectos como credibilidad, respeto, equidad, orgullo y compañerismo.
Con miles de colaboradores en todo el país, Arcos Dorados reafirma su compromiso de seguir construyendo un entorno de trabajo donde las personas puedan aprender, crecer y desarrollar su potencial.